Soziale Verantwortung
Mit der betrieblichen Krankenversicherung zeigen Sie soziale Verantwortung gegenüber der Belegschaft und verringern die krankheitsbedingten Fehlzeiten durch eine bessere medizinische Versorgung.
Nebenbei verbessern Sie das Betriebsklima, motivieren die Mitarbeiter und erhöhen Ihre Chancen qualifiziertes Personal zu bekommen, da Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens für potentielle, neue Mitarbeiter auf ein anderes Level bringen.
Da die betriebliche Krankenversicherung auch für die Familienmitglieder Ihrer Mitarbeiter gilt, senken Sie nicht nur die Fluktuation und erhöhen die Loyalität, sondern sparen noch Kosten und Zeit beim Recruiting neuer Mitarbeiter.
Das Besondere bei der bKV ist, dass Ihr Unternehmen auch „kranken“ Mitarbeitern eine Absicherung anbieten kann, die sie bei eigener Absicherung nicht erhalten würden und das auch noch ohne Wartezeiten.
Bei geringem Verwaltungsaufwand und günstigen Beiträgen, die als Betriebsausgaben abzugsfähig sind, bekommt Ihr Unternehmen einen hervorragenden Imagegewinn.
Ein individuelles Konzept ggf. mit Gesundheitsmanagement erarbeiten wir gern für Sie!
Unser Tipp
- Senken Sie diese Kosten und steigern Sie die Produktivität im Unternehmen durch höhere Leistungsfähigkeit!
- Gesunde Arbeitnehmer sind zufriedenere Arbeitnehmer
- Senken Sie als Arbeitgeber die Kosten für Ausfallzeiten von Arbeitnehmern
- Steigern Sie die Produktivität Ihres Unternehmens
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Sie suchen ein betriebliches Gesundheitsmanagement oder die Organisation von Sportevents oder Gesundheitstagen und weitere Veranstaltungen für Firmen jeder Größenordnung? Dann helfen wir Ihnen gern die passende Lösung zu finden. Es können auch Präventionsmaßnahmen wie Vorträge, Ernährungskonzepte sowie Physiotherapie angeboten werden.
Haben Sie schon einmal ausgerechnet, wie hoch die krankheitsbedingten Fehlzeiten in ihrem Betrieb sind und was Sie der Ausfall der Mitarbeiter kostet?
